新华社怒批用烟头烫员工脸事件，这件事的具体原由是啥？

新华社怒批用烟头烫员工脸事件，这件事的具体原由是西安的一家公司的高层管理人员被爆料出用烟头烫伤下属的事件。整个事件过程就是公司员工工作中的业绩差，在年会的时候被这所公司的高层管理人员用烟头烫脸，还声声的挑衅说疼就对，能让他长记性。

经过爆料以后，这家涉事公司对外称这位高层管理人员已经被免职了，并且遭到了通报批评，警方也将调查这个事件。这个事件发生以后，这位高层管理人员已经私下多次的要求和解，他表示是滚局自己喝醉酒不小心烫到的，但是都被拒绝私聊和解，这位被烫伤的员工放弃和解赔偿，他唯一要求就是该公司能成立调查组严肃的处理此次事件，涉及到的违法犯罪行为要移交到司法机关部门处理，明确肯定的表示必须还他一个公道。

某法学教授说如果这所公司的高层管理人员是过失用烟头烫伤的，那么只有在重伤的情况下才能算构成刑事犯罪，根据医院出的伤情报告这个事件只是适合民事方面的调解。如果涉嫌的是故意伤害的行为，司法机关部门是可以根据关于伤情的鉴定结果再处理的，轻伤适用于治安管理处罚，不算轻伤就可以算是刑事犯罪。

在这个事件发生以后，该公司的领导比较高度的重视，对这位被烫伤的员工进行关怀慰问，并且愿意倾听他的各项诉求。高层管理人员也大咐让已经在公司公开进行检讨，也道歉了，还因为此事件被扣发三个月的薪资，当然，这是公司的处理，这位高层管理并不满意。对于他的这种行为，已经严重的违背了公司的价值观及员工行为规范，这个事件公司最终处理结果是被通报免去所有职务。新华社发表评论，职务虽然简瞎有高低不同，但是人格是没有贵贱之分的，劳动者的尊严是不可以被轻易践踏的，要杜绝职场暴力，严肃的处理。

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