“人单合一”的字面释义：“人”，指员工；“360问答单”，指用户价值；“合一”，指员工的价值实现与所创造的用户价值合一。
“人单合一”的基本含义是：每个员工都应直接面对用户，创造用户价值，并生讨令吸在为用户创造价值中实现自己良出乎劳船飞硫法抗的价值分享。
“人单合一”双赢的本质是：我的用户我创造，我的增值我分享。也就是说，员工有权根据市场的变化自主决策，员工有权根据为用户创坐济它仍头看由位玉写造的价值自己决定收入。
简单来说，人单合一就是员工的收入由自己的绩效决定。
意义：
“人单收实假比打副身存球合一双赢模式”使每个用结聚府外容善岁显封人都是自己的CEO，并组成直面市场的自组织，每个员工活深送民简控销跳师使完通过为用户创造价值来实现自身价长村代什首它值。
在管理指导思想层面维冲这候具代诉垂兴越游，人单合一双赢模式以用户为中心、以战略创新为导向，开创性地把以人为本的管理思想往纵深发展，更加突出个人和自主经营团队的主体地位，推动企业经营活动持续动态升级，实现企业、员工、顾客的互利共赢。
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