哈佛除全日制(fulltime)学生外,还有在职培训(parttime)。管理学院有四种为总经理阶层滚裂人员开的课程:
1、 高级经理课:为时13周,参加者多为公司总经理、董事长、副总经理、董事等。一般有20年至25年的工作经历。教学目的是提高高级管理人员制定远期规划、统筹全局、综合解决问题的决策能力。该课程搜备塌每年春秋举办两期,每期160人,学费相当于MBA两年的总和。
2、 国际高级经理课:为时8周,参加者多为美国跨国公司和外国公司的高级经理人员。该课程针对复杂的国际经济环境,为提高国际经理人员分析、规划、决策等多方面能力而设置。每年举办一期,每期80人,参加者绝大部分来自国外。
3、 管理能力发世圆展课:该课程每年举办两期,每期为时12周,每期人数120-140人。参加者为有5至10年工作经验的中级经理人员。他们是所在企业的第二阶梯,需要提高总揽全局的管理能力,为将来担任总经理工作打好基础。
4、 小企业经理课:为时9周,每期100-120人。这门课程的参加者多为企业创办者。随着企业的发展,自办企业家需要有系统地增强各方面的专业管理能力,如制定企业战略,提高生产率,增加利润率,设计市场营销策略等。
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