一、背景现在公司发展到什么地步，员工现状是什么，为什么需要培训二、目的通过培训达到怎样的效果三、培训安排时间、地点、课程简裤让、授课方法、课纯槐时、讲师如果你公司是小公司，有没有什么讲师资源，建议可以找一些管理方面的光盘放给大家看，然后进行讨论学习，这个比较节约成本。四、考核反馈可以考试（最好不要用，大家比较反感），也可以写培训小结拦局。
标签：计划书,急求,广告公司
版权声明：文章由 淘百问 整理收集，来源于互联网或者用户投稿，如有侵权，请联系我们，我们会立即处理。如转载请保留本文链接：https://www.taobaiwen.com/baike/376642.html
