【1】一清。所谓一清就是要理大森清自己干的是什么活,也就是通常我们讲的我们的尺寸范围有哪些?我们具体的工作是什么,工作的标准有什么样圆仿纳的要求等等。很多人觉得这些事情不是清清楚楚吗?如果你真的有这个认识,你就不会让别人欺负你了,把这些事情搞清楚之后,你就知道哪些事情是因为欺负你才让你干的那些事情是自己正常的例行工作,这是第一步。【2】一确认。当你理清这些事情的时候,一定主动的去找领导进行确认,你总结的全不全,还有没有别的职责你没有做到位,等等,和领导确认完你要干的事情和你的工作目标,这个时候,你受欺负的概率就会大大的降低,因为领导心里面也清楚,你有你的工作职责,你有你的岗位标准,你按照你的岗位标准呵,工作职责做就行了,他再多给你加的任务都是欺负你。【3】一拒绝。领导往往拣软的柿子捏,所以刚开始领导欺负你的时候,第一次就要大胆的拒绝,没有什么不好意思,他都好意思对你不公平,你有什么不好意思拒绝的呢?大胆的去拒绝,拒绝个一次两次,这种事情以后不会再发生了,谁还敢欺负你呢?橘没【4】一表——让所有人知道你的态度,把态度表达出来。所以做老实人,必须把自己的态度让所有的人都知道,你也是讲公平的,你不是被人随便捏的,那个软柿子也是有原则,有底线,有担当的人,你看看你也不接受,事情越好办,宁愿接受时间长了事情越不好办。【5】一直——按照上面的四条循环做,一直坚持自己的原则。如果做到上面的这四点,那么你受欺负的概率就会大大的降低,关键是你得坚持这些底线,坚持按照上面的方法去做,不能搞了一阵子,脑子一热做的挺好,但是冷静下来的时候,又恢复到了原来的状态。
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